企业如何个性化选择股权激励方式
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活动介绍
“体验”重于“知识”,凡事都需要知识加上经验才能“会”,在这之前只不过是“知”而已。“知”股权的人很多,但真正“会”的人却不多,因为中间有一条鸿沟,只有长年累积的实践操作经验才能填补。真正的智慧只能从经验的累积中才能获得,亲身参与的体验是最宝贵的财富。
主讲嘉宾刘晏如老师6年的股权激励咨询经验,提供的股权激励方案绝不是一个简单的分钱方案,而是帮助企业构建起打通战略、治理、薪酬、考核、资本运作、文化等各个模块的中枢机制。
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时间地点
沙龙时间:2018年8月30日 14:00-17:00
沙龙地点:渝北区嘉州协信中心B座12-5
面向人群:企业家、企业中高层管理者、人力资源管理从业者
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日程安排
14: 00-14:20 活动签到
14:20-14:30 支持人介绍本期分享嘉宾及分享课程
14:30-16:30 刘晏如女士分享本期沙龙精彩课程
16:30-17:00 相互沟通、探讨
17:00 沙龙结束
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嘉宾介绍
嘉宾姓名:刘晏如
组织绩效改进教练
美国咨询协会GCDF
国际职业训练师
嘉宾简介: 从事人力资源管理工作20年,
先后在知名IT、房地产企业人力资源总监、运营副总等职位。
其中人力资源管理咨询经验8年,为重庆长安福特、长安集团、
延锋江森等大中型外资、国有企业提供管理咨询和培训
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往期精彩活动
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温馨提示
1、为了确保良好的沙龙环境,请参加本次活动的朋友提前报名(电话报名和链接报名都可以)
2、咨询或报名电话:13608313176
3、避免应堵车而延误时间,请大家提前做好路线规划;天气炎热,请注意防暑、防晒,多喝水。下周四我们相约若轻管理沙龙,不见不散。
4、本次活动免费。
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关于主办方
重庆淇奥人力资源管理咨询有限公司,专注于为成长型企业提供专业的人力资源管理服务,致力于通过人力资源管理服务解决企业的各种绩效问题,让企业的管理轻松、简单、有效。
淇奥咨询拥有最专业的人力资源管理咨询师团队,通过核心业务板块的服务,为企业提升人力效能,改进组织绩效,促进员工自动自发地工作,使企业能充分发挥自身的核心竞争力,并增强企业对环境的快速应变能力。
淇奥咨询的核心业务版块包括:HRBP+模式的人力资源部门托管服务、组织绩效改进咨询、非上市公司员工股权激励方案设计
在未来,淇奥咨询愿能为更多企业提供超越价值的人力资源咨询服务,为企业成长、发展、直到走向成功,发挥我们智囊的作用。
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本次活动独家报名平台
(6年前)
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重庆淇奥人力资源管理咨询有限公司,专注于为成长型企业提供专业的人力资源管理服务,致力于为企业提升人力效能,促进员工自动自发地工作,改进组织绩效,让企业的管理轻松简单有效,并促进企业专注于自己核心业务的发展。核心业务:HRBP+模式的人力资源部门托管、组织绩效改进咨询培训、非上市公司股权激励咨询培训